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  • .《經(jīng)濟(jì)社會(huì)文化權(quán)利國(guó)際公約》:評(píng)注、案例與資料(全2冊(cè))
    編號(hào):81347
    書名:.《經(jīng)濟(jì)社會(huì)文化權(quán)利國(guó)際公約》:評(píng)注、案例與資料(全2冊(cè))
    作者:[澳]本·索爾
    出版社:法律
    出版時(shí)間:2019年5月
    入庫(kù)時(shí)間:2019-6-2
    定價(jià):296
    該書暫缺

    圖書內(nèi)容簡(jiǎn)介

    《經(jīng)濟(jì)社會(huì)文化權(quán)利國(guó)際公約》是重要的國(guó)際人權(quán)文書之一,中國(guó)于2001年批準(zhǔn)了該公約。國(guó)際、區(qū)域和國(guó)內(nèi)法律制度日益重視對(duì)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和文化權(quán)利的尊重、保護(hù)和實(shí)現(xiàn),理論和實(shí)踐極為豐富。本書匯集了國(guó)際、區(qū)域和國(guó)內(nèi)層面有關(guān)這些權(quán)利的基本文件、資料和案例,并依據(jù)這些文件、資料和案例,在更為廣泛的人權(quán)背景和框架中,對(duì)《經(jīng)濟(jì)社會(huì)文化權(quán)利國(guó)際公約》的每一實(shí)質(zhì)性條款予以分析和評(píng)論。
    本書是對(duì)《經(jīng)濟(jì)社會(huì)文化權(quán)利國(guó)際公約》的全面評(píng)注,對(duì)于各國(guó)立法、司法和行政機(jī)關(guān)、國(guó)際和區(qū)域人權(quán)組織和機(jī)構(gòu)、非政府組織、人權(quán)實(shí)踐者、學(xué)者和學(xué)生,本書都是全面和深入理解《經(jīng)濟(jì)社會(huì)文化權(quán)利國(guó)際公約》不可或缺之讀本。

    圖書目錄

    目錄
    上冊(cè)
    第1章導(dǎo)論
    第2章第1條民族自決權(quán)第25條自由利用天然資源的權(quán)利
    導(dǎo)言和起源
    嗣后的規(guī)范發(fā)展
    區(qū)域性標(biāo)準(zhǔn)
    聯(lián)合國(guó)人權(quán)條約機(jī)構(gòu)的解釋方式
    第1條第1款
    第1條第2款
    第1條第3款
    第3章第2條第1款《公約》權(quán)利的逐漸實(shí)現(xiàn)
    實(shí)現(xiàn)的現(xiàn)實(shí)
    確定義務(wù)
    在現(xiàn)實(shí)中履行義務(wù)
    第4章第2條第2款不歧視
    背景和情境
    定義
    被禁止的歧視理由
    國(guó)家義務(wù)
    結(jié)論
    第5章第2條第3款發(fā)展中國(guó)家中的非國(guó)民
    背景和情境
    定義
    結(jié)論
    第6章第3條男女權(quán)利平等
    背景和情境
    定義
    國(guó)家義務(wù)
    經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和文化權(quán)利委員會(huì)的進(jìn)路
    結(jié)論
    第7章第4條、第5條、第24條對(duì)《公約》權(quán)利的限制以及
    “不得影響”條款
    導(dǎo)言
    第4條
    第5條第1款
    第5條第2款
    第24條
    第8章第6條工作權(quán)
    導(dǎo)言:宗旨、起源和起草
    第6條與國(guó)際勞工組織標(biāo)準(zhǔn)之間的關(guān)系
    其他國(guó)際人權(quán)文書
    工作權(quán)的內(nèi)容
    禁止強(qiáng)迫勞動(dòng)
    不得被任意剝奪工作的權(quán)利
    就業(yè)機(jī)會(huì)和充分就業(yè)的逐漸實(shí)現(xiàn)
    實(shí)現(xiàn)第6條的措施——第1款和第2款
    對(duì)侵犯工作權(quán)的救濟(jì)
    非國(guó)家行為者的義務(wù)
    國(guó)際合作與國(guó)際組織的作用
    對(duì)工作權(quán)的區(qū)域性保護(hù)
    第9章第7條公平與良好之工作條件
    導(dǎo)言:起草歷史和宗旨
    第7條(子)項(xiàng):報(bào)酬
    第7條(丑)項(xiàng):安全衛(wèi)生之工作環(huán)境
    第7條(寅)項(xiàng):平等升職機(jī)會(huì)
    第7條(卯)項(xiàng):休息、閑暇、合理的工作時(shí)間與帶薪休假
    第10章第8條與工會(huì)有關(guān)的權(quán)利
    導(dǎo)言:起草、宗旨、歷史
    相關(guān)區(qū)域性標(biāo)準(zhǔn)
    國(guó)家根據(jù)第8條承擔(dān)的義務(wù)的性質(zhì)和范圍
    第8條中“工會(huì)”的含義
    第8條第1款(子)項(xiàng):組織及加入工會(huì)的權(quán)利
    第8條第1款(丑)項(xiàng):工會(huì)成立聯(lián)合會(huì)、同盟或參加國(guó)際工會(huì)組織的權(quán)利
    第8條第1款(寅)項(xiàng):工會(huì)自由行使職權(quán)的權(quán)利
    第8條第1款(卯)項(xiàng):罷工權(quán)利
    第8條第2款:對(duì)軍隊(duì)、警察或國(guó)家行政機(jī)關(guān)的限制
    第8條第3款:不得妨礙國(guó)際勞工組織第87號(hào)公約
    國(guó)際合作
    對(duì)第8條的保留或解釋性聲明
    下冊(cè)
    第11章第9條社會(huì)保障權(quán)
    社會(huì)保障的起源
    社會(huì)保障的宗旨
    第9條的起草
    第9條的解釋
    國(guó)家義務(wù)的范圍
    實(shí)施
    社會(huì)保障中的不歧視
    社會(huì)保障援助的分支
    社會(huì)保障的國(guó)際維度
    侵犯和救濟(jì)
    將來(lái)的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)設(shè)立
    第12章第10條家庭、母親和兒童的權(quán)利
    導(dǎo)言:起源、宗旨和起草
    立即實(shí)施和逐漸實(shí)現(xiàn)
    限制
    第10條第1款:家庭
    第10條第2款:與分娩有關(guān)的對(duì)母親的保護(hù)
    第10條第3款:保護(hù)兒童及少年
    第10條規(guī)定的國(guó)際合作與協(xié)助
    第10條規(guī)定的國(guó)家義務(wù)概覽
    救濟(jì)
    相關(guān)區(qū)域性標(biāo)準(zhǔn)
    第13章第11條適當(dāng)生活水準(zhǔn)權(quán)
    導(dǎo)言
    食物權(quán)和用水權(quán)
    衣服和住房
    國(guó)際合作
    第14章第12條健康權(quán)
    導(dǎo)言
    界定“健康”與“健康權(quán)”
    協(xié)調(diào)公共利益和私人權(quán)利
    社會(huì)—經(jīng)濟(jì)語(yǔ)境
    政治和法律必要性
    將背景和義務(wù)轉(zhuǎn)化為行動(dòng)
    可用性
    可及性
    品質(zhì)
    實(shí)現(xiàn)健康權(quán):實(shí)施、監(jiān)督和執(zhí)行
    第15章第13條受教育權(quán)
    背景和情境
    第13條第1款
    第13條第2款
    第13條第3款
    第13條第4款
    結(jié)論
    第16章第14條對(duì)免費(fèi)強(qiáng)迫初等教育之權(quán)利的實(shí)施
    背景
    情境
    經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和文化權(quán)利委員會(huì)的解釋和適用
    結(jié)論
    第17章第15條文化權(quán)利
    背景和情境
    第15條第1款(子)項(xiàng)
    第15條第1款(丑)項(xiàng)
    第15條第1款(寅)項(xiàng)
    結(jié)論
    附錄
    基本信息和文件列表
    經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和文化權(quán)利委員會(huì)的一般性意見列表
    縮略語(yǔ)列表
    文書列表
    參考文獻(xiàn)

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