- 編號：32966
- 書名：中國勞動法(第3版)(全國司法院校法學教材)
- 作者：王全興等編著
- 出版社：政法大學
- 出版時間：2008年1月
- 入庫時間：2008-2-22
- 定價：24
圖書內容簡介
為了適應我國社會主義現代化建設和實施依法治國方略對法律人才的需要，全面提高法律人才的素質，我們根據司法學校新制定的教學方案，對原來教材做了審定和重新修訂。 本教材的突出特點是應用性強。著眼于培養應用型的法律人才，注重培養學生的實際工作能力，以中國現行勞動法為主，結合司法實踐中的問題，本著理論聯系實際的原則，力求系統、準確的介紹中國勞動法的基本理論、基本知識，適合于司法學校的教學特點。
圖書目錄
第一章 勞動法的產生和發展
第一節 勞動法的產生／1
第二節 資本主義勞動法的發展／4
第三節 中國社會主義勞動法的發展／7
第四節 國際勞動立法的產生和發展／10
第二章 勞動法概述
第一節 勞動法的概念／13
第二節 勞動法的基本原則／20
第三節 勞動法的形式和體系／22
第三章 法律關系
第一節 勞動法律關系／27
第二節 勞動行政法律關系／32
第三節 勞動服務法律關系／34
第四章勞 動法主體
第一節 勞動者及其團體／37
第二節 用人單位及其團體／44
第三節 勞動行政部門和勞動服務主體／49
勞動關系協調篇
第五章 勞動合同
第一節 概述／53
第二節 勞動合同的形式和內容／59
第三節 勞動合同的訂立和續訂／70
第四節 勞動合同的效力 ／78
第五節 勞動合同的履行和變更／84
第六節 勞動合同的解除與終止／90
第六章 勞動關系特殊形態的勞動合同
第一節 勞動關系特殊形態的界定及其意義／109
第二節 勞務派遣／111
第三節 非全日制用工／121
第七章集 體合同
第一節 概述／126
第二節 集體合同的訂立和效力 ／130
第三節 集體合同的履行、變更和解除／138
第八章勞動規章制度
第一節 概述／141
第二節 勞動規章制度的制定和效力 ／143
第三節 勞動紀律的制定和實施規則 ／148
第九章 職工民主管理
第一節 概述／150
第二節 職工代表大會制度／153
第三節 職工民主管理的其他形式／156
勞動條件基準篇
第十章 工作時間和休息休假
第一節 概述／159
第二節 最高工時標準和工時形式／162
第三節 休假／164
第四節 延長工作時間 ／167
第十一章 工資
第一節 概述／170
第二節 工資構成和工資形式／174
第三節 最低工資保障／178
第四節 工資支付保障／181
第十二章 勞動保護
第一節 概述／187
第二節 勞動安全衛生技術規程／190
第三節 勞動保護管理制度／192
第四節 女職工和未成年工特殊勞動保護／200
勞動保障篇
第十三章 就業促進
第一節 概述／204
第二節 公平就業／211
第三節 政策支持／220
第四節 就業服務和管理／222
第十四章 職業教育與培訓
第一節 概述／230
第二節 職業培訓的主要形式／233
第三節 職業技能鑒定／237
第十五章 社會保險
第一節 概述／241
第二節 社會保險的基本法律問題／245
第三節 社會保險的具體法律制度／252
法律救濟篇
第十六章 勞動爭議處理
第一節 概述／259
第二節 勞動爭議基層調解／262
第三節 勞動爭議仲裁／264
第四節 勞動訴訟／269
第五節 集體合同爭議處理／275
第十七章 勞動監督
第一節 概述／278
第二節 勞動監察／281
第三節 工會勞動監督／285
第十八章 法律責任
第一節 概述／287
第二節 用人單位法律責任／290
第三節 勞動者法律責任，／300
第四節 其他勞動法主體法律責任／306
